集團董事長田文順獲2013年度輕工行業(yè)企業(yè)文化建設(shè)突出貢獻人物
由中國輕工業(yè)職工思想政治工作研究會、中國輕工業(yè)企業(yè)管理協(xié)會舉辦的“中國輕工業(yè)企業(yè)文化建設(shè)論壇”,5月13—17日在云南騰沖舉行。中輕聯(lián)名譽會長張善梅、中輕聯(lián)副會長陶小年、中輕聯(lián)顧問李玉娟等領(lǐng)導(dǎo)出席了會議,北京、上海、天津、山東、江蘇等14省市負責(zé)思想政治工作、企業(yè)管理工作、企業(yè)文化建設(shè)和宣傳工作的領(lǐng)導(dǎo)和獲獎企業(yè)代表出席會議并參加了會議交流和表彰活動。在此次論壇上,德州晶華集團喜獲兩項獎勵:晶華集團黨委書記、董事長田文順獲得2013年度輕工行業(yè)企業(yè)文化建設(shè)突出貢獻人物。晶華集團《構(gòu)建“義利文化體系,永葆晶華基業(yè)長青》獲得2011年度企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀論文一等獎。
政 宣
企業(yè)文化論壇觀點薈萃
※ 企業(yè)文化要把握人人參與這一關(guān)鍵。
※ 制度是讓想犯錯誤的人犯不了錯,文化 是讓有機會犯錯的人不想犯錯。
※ 凝聚小家,發(fā)展大家,報效國家
※ 道相同、心相通、力相聚、情相融
※ 拉得出、打得響、過得硬
※ 不怕苦,不畏難;不驕傲,不服輸
※ 認真、嚴格、主動、高效
※ 勵精圖治、艱苦奮斗、勇于開拓、自強不息
※ 日畢日新、成事成人
※ 忠誠、業(yè)精、博余、奉獻
※ 要學(xué)做五種牛:
孺子牛:對上對下服務(wù)為本。
拓荒牛:只問耕耘,不問收獲。
火 牛:要有銳氣,不畏艱難,勇往直前。
奶 牛:吃的是草,擠出來的是奶。
華爾街牛:追求效率,享受變化。
※ 要學(xué)做五類物品:
指南針:要立場堅定,政治清醒。
橡皮:要不斷修正自己。
機械的自動手表:要在動態(tài)中上緊
發(fā)條,不斷前行。
點金石:創(chuàng)新能力比金子更重要。
大雁:要打造一個團結(jié)向上的團隊。
※ 要注意清水、鹽水、油花水的區(qū)別,
不要做油花水。
※ 放大同心圓,一個圓推著一個圓前進。
※ 集體的火焰源自于每一點星星之火。
※ 五位一體:經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化
建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)。
※ 五個第一:
科學(xué)發(fā)展是第一要務(wù);
科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力;
人力資源是第一資源;
以人為本的文化管理是第一管理;
身心健康是第一資本。
添加時間:2013-05-27 瀏覽次數(shù):2431

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